Iza Bricklyja
Upoznajte ljude iza procesa
Brickly je spoj psihologije i biznisa…
01 · Psiholog, REBT psihoterapeut i LEGO® Serious Play® fasilitator
Vanja Medić Primožić
Moje ime je Vanja Medić Primožić i ja pomažem organizacijama, timovima i liderima da jasnije razumeju sebe i jedni druge, da donose bolje odluke i izgrade radnu kulturu zasnovanu na poverenju, jasnoći i otpornosti.
Po formalnom obrazovanju sam psiholog, licencirani REBT psihoterapeut, sertifikovani organizacioni kouč i LEGO® Serious Play® fasilitator sa više od 8 godina iskustva u oblasti psihološke procene, razvoja talenata, liderstva i emocionalnog blagostanja u biznis okruženju.
Moja specijalnost je spajanje analitičkog i kreativnog pristupa – oslanjam se na naučno utemeljene metode koristeći iskustvene alate poput LEGO® Serious Play® metodologije, koji timovima pomažu da vizualizuju kompleksne izazove, sagledaju različite perspektive i zajednički kreiraju rešenja.
Kao fasilitator i kouč, kreiram strukturisane i sigurne prostore za refleksiju, dijalog i donošenje kvalitetnih odluka – bilo da radim sa liderima, talent menadžment timovima, startupima ili većim sistemima u tranziciji.
02 · Ekonomista, menadžer i stručnjak za razvoj poslovanja
Milica Đinđić Staničić
Moje ime je Milica Đinđić Staničić i po obrazovanju sam ekonomista. Završila sam osnovne i master studije na Ekonomskom fakultetu Univerziteta u Beogradu, a trenutno završavam MBA iz međunarodnog poslovanja u Italiji. Iza mene je deset godina rada u internacionalnim kompanijama, koje sam upoznala u veoma različitim fazama — od startapa, preko kompanija srednje veličine, do velikih korporativnih sistema.
Bavila sam se go-to-market i prodajnim strategijama, razvojem poslovanja i prodajnim operacijama. Kao menadžer, gradila sam i skalirala timove i učila šta se dešava kada posao, očekivanja i ljudi rastu u isto vreme. Iskustvo vođenja timova me je naučilo koliko su za dobar rezultat važni jasnoća, poverenje i način na koji ljudi razgovaraju jedni sa drugima.
U Brickly donosim poslovno iskustvo, ali i spremnost da zastanem, saslušam i postavim pitanje pre nego što ponudim odgovor. Verujem u otvorenu komunikaciju, pažljivo slušanje i dobre namere. Verujem i da timovi već nose mnogo znanja u sebi — ponekad im je samo potreban drugačiji prostor da ga zajedno otkriju.
Hajde da se upoznamo
Zakažite kratak uvodni sastanak i ispričajte nam sa čim se vaš tim trenutno bori.
Zakažimo sastanak